记者最近几天从湖北省教育厅获悉，2022年该省面向社会公开招聘11795名中小学教师湖北省此次招聘的教师包括，幼儿园教师1713名，新机制教师1365名，城镇义务教育学校教师2159名，各地自主公开招聘农村义务教育学校教师6558名

笔试结束后，由该省教育考试院统一组织阅卷评分考生的考试总成绩为笔试成绩*40%+面试成绩*60%根据考试总成绩从高到低，按招聘岗位1:1的比例确定考核，体检人选考核和体检合格的，由县确定为拟招聘人员，名单在当地媒体上予以公示，公示时间不少于7个工作日公示无异议的，确定为拟聘用人员

根据消息显示，此次公开招聘的中小学教师使用事业编制，享受公办教师各项待遇。

本次公开招聘中，山东提供了许多含金量十足的政策“大礼包”:一是放宽年龄限制。申请进入博士后科研工作站的人员，经设站单位同意，年龄可放宽至40周岁。二是给予专项资助。进站博士后可申请山东省“博士后创新人才支持计划”“博士后创新项目”“博士生活补助”“博士后国际交流计划”等博士后资助项目，其中“山东博新计划”择优遴选应届或新近毕业优秀博士，专项资助从事博士后研究工作，给予每人60万元资助。三是加大创业扶持。支持博士后创新创业，创业孵化和转化科技成果。在青岛建立全省首家省级博士后创新成果转化基地，为全省博士后创新科研项目产业化提供政策咨询，场地，融资对接等服务，着力打通博士后创新创业“最后一公里”。四是优化人才服务。开通职称评审“直通车”，省内在站博士后可以直接申报副高级职称，自省内外博士后科研流动站，工作站或省级博士后创新实践基地正常出站后留(来)鲁工作的博士后，可以直接申报正高级职称。

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